ÁrbevételNyereségP/E arányKUVEBITOsztalékRészvényekPiaci kapitalizációAdósságKötelezettségekSaját tőkeAAQSAlkalmazottakROEROAROCE
Alsea SAB de CV Részvény

Alsea SAB de CV Saját tőke 2025

Alsea SAB de CV Saját tőke

9,28 milliárd MXN

Ticker

ALSEA.MX

ISIN

MXP001391012

WKN

A0JL36

A 2025 évben a Alsea SAB de CV saját tőkéje 9,28 milliárd MXN volt, ez egy 7,18%-os növekedést jelent a 8,66 milliárd MXN évi saját tőkéhez képest.

Alsea SAB de CV Aktienanalyse

Mit csinál Alsea SAB de CV?

Alsea SAB de CV is a company that specializes in the management, operation, and franchising of restaurant chains. The company is headquartered in Mexico City and operates over 4,000 locations in 17 countries, including North and South America, Europe, and Asia. Alsea's history began in 1994 when the company was founded as Vips. In the following years, the company acquired various restaurant brands such as El Portón, Blockbuster, and Domino's Pizza. In 2002, the company was rebranded as Alsea to unite and manage the different brands more efficiently. Alsea's business model involves granting franchisees the right to operate one of the company's brands at a specific location. Alsea provides support to its franchisees in areas such as location analysis, construction and setup, operation, marketing, and training. In return, Alsea receives licensing fees and a certain percentage of the franchisees' revenues. Alsea's portfolio includes a wide range of restaurant brands, including Burger King, Chili's, Starbucks, Domino's Pizza, P.F. Chang's, Vips, and The Cheesecake Factory. Each brand has its own concept and target audience, allowing Alsea to be present in various market segments. In addition to operating restaurant chains, Alsea also has its own production facility called Saladín, which specializes in the manufacturing of food and ingredients. Saladín's products include salads, sandwiches, soups, stews, and sauces that are used in the various brands of Alsea. Alsea has also implemented various initiatives to operate more sustainably and have a positive impact on the environment and communities where it operates. One example is the "Recicla con Starbucks" program, which aims to reduce waste and promote recycling. Overall, Alsea has developed a successful model for efficiently managing and developing restaurant brands. The company's broad portfolio and global presence offer opportunities for further growth and expansion. The answer is: "Alsea SAB de CV is a company specializing in franchise management, operation, and operation of restaurant chains. The company has its headquarters in Mexico City and operates more than 4,000 locations in 17 countries, including North and South America, Europe, and Asia." Alsea SAB de CV ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Saját tőke részleteiben

Alsea SAB de CV saját tőkéjének elemzése

A(z) Alsea SAB de CV vállalat saját tőkéje a tulajdonosok részesedését jelenti a társaságban, és a teljes eszközök és a teljes kötelezettségek közötti különbözetként számítják ki. Tükrözi a részvényesek vagyoni értékek iránti maradvány igényét a kötelezettségek teljesítése után. A(z) Alsea SAB de CV saját tőkéjének megértése létfontosságú az anyagi helyzet, stabilitás és az akcionáriusok számára képviselt érték megítéléséhez.

Év-ről-évre összehasonlítás

A(z) Alsea SAB de CV saját tőkéjének értékelése egymást követő éveken át betekintést nyújt a vállalat növekedésébe, rentabilitásába és tőkeszerkezetébe. A növekvő saját tőke a nettó vagyontartalom és anyagi egészség javulását mutatja, míg a csökkenő saját tőke a növekvő adósságokra vagy a működési kihívásokra utalhat.

Hatások a befektetésekre

A(z) Alsea SAB de CV saját tőkéje egy döntő elem a befektetők számára, ami befolyásolja a vállalat tőkeáttételét, kockázati profilját és a saját tőkére jutó hozamot (ROE). A magasabb saját tőke általában kisebb kockázatot és növekedett anyagi stabilitást jelez, és vonzóbb befektetési lehetőséget teremthet a vállalat számára.

A saját tőke változásainak értelmezése

A(z) Alsea SAB de CV saját tőkéjének változásai különböző tényezőknek tulajdoníthatók, többek között a nettó nyereség változásainak, osztalékfizetéseknek, részvények kibocsátásának vagy visszavásárlásának. A befektetők e változásokat elemzik, hogy értékeljék a vállalat pénzügyi teljesítményét, operatív hatékonyságát és stratégiai pénzgazdálkodását.

Gyakran Ismételt Kérdések a Alsea SAB de CV részvényről

Mennyi az önálló tőke Alsea SAB de CV-nál ebben az évben?

A(z) Alsea SAB de CV az idén 9,28 milliárd MXN összegű saját tőkével rendelkezik.

Mennyi volt a Alsea SAB de CV saját tőkéje az előző évhez képest?

A(z) Alsea SAB de CV saját tőkéje az előző évhez képest 7,18% emelkedett.

Milyen hatással van a magas saját tőke az Alsea SAB de CV befektetőire?

Egy magas saját tőke előnyös a Alsea SAB de CV befektetők számára, mert az egy indikátor a vállalat pénzügyi stabilitására és képességére, hogy kezelje a kockázatokat és kihívásokat.

Milyen hatással van az alacsony saját tőke a Alsea SAB de CV befektetőire?

Az alacsony saját tőke kockázatot jelenthet az Alsea SAB de CV befektetői számára, mivel ez a vállalatot gyengébb pénzügyi helyzetbe hozhatja és képességét csökkentheti a kockázatok és kihívások kezelésében.

Hogyan hat ki a Alsea SAB de CV saját tőke növekedése a vállalatra?

Egy Alsea SAB de CV értékű saját tőke növelése erősítheti a vállalat pénzügyi helyzetét és javíthatja annak képességét, hogy a jövőben beruházásokat hajtson végre.

Hogyan hat az Alsea SAB de CV saját tőke csökkentése a vállalatra?

Alsea SAB de CV összegű saját tőke csökkenése negatívan befolyásolhatja a cég pénzügyi helyzetét és növelheti az idegen tőkétől való függőséget.

Mik azok a tényezők, amelyek befolyásolják a(z) Alsea SAB de CV saját tőkéjét?

Néhány tényező, amely befolyásolhatja a Alsea SAB de CV saját tőkéjét, többek között a nyereségek, osztalékfizetések, tőkeemelések és felvásárlások.

Miért olyan fontos a Alsea SAB de CV saját tőkéje a befektetők számára?

A(z) Alsea SAB de CV saját tőkéje fontos a befektetők számára, mivel az a vállalat pénzügyi erejének mutatója és jelzése lehet annak, hogy a cég mennyire képes teljesíteni pénzügyi kötelezettségeit.

Milyen stratégiai lépéseket tehet Alsea SAB de CV a saját tőke megváltoztatása érdekében?

A saját tőke megváltoztatásához a Alsea SAB de CV többek között olyan intézkedéseket hozhat, mint a nyereség növelése, tőkeemelések lebonyolítása, kiadások csökkentése és vállalatok felvásárlása. Fontos, hogy a vállalat alaposan felülvizsgálja pénzügyi helyzetét annak érdekében, hogy meghatározhassa a legjobb stratégiai lépéseket a saját tőkéjének megváltoztatásához.

Mennyi osztalékot fizet a Alsea SAB de CV?

Az elmúlt 12 hónapban a(z) Alsea SAB de CV osztalékot fizetett 1,20 MXN összegben. Ez körülbelül 2,17 % osztalékhozamnak felel meg. A következő 12 hóban a(z) Alsea SAB de CV várhatóan 1,30 MXN összegű osztalékot fog fizetni.

Mekkora a Alsea SAB de CV osztalékhozama?

A(z) Alsea SAB de CV jelenlegi osztalékhozama 2,17 %.

Mikor fizet Alsea SAB de CV osztalékot?

A(z) Alsea SAB de CV negyedévente fizet osztalékot. Az osztalékokat a következő hónapokban osztják ki: június, június, május, június.

Milyen biztos a(z) Alsea SAB de CV osztaléka?

A Alsea SAB de CV az elmúlt 0 évben minden évben fizetett osztalékot.

Mekkora a Alsea SAB de CV osztaléka?

A következő 12 hónapban 1,30 MXN összegű osztalékra számítanak. Ez 2,35 % osztalékhozamnak felel meg.

Melyik szektorban található a Alsea SAB de CV?

A(z) Alsea SAB de CV a(z) 'Ciklikus fogyasztás' szektorhoz van besorolva.

Wann musste ich die Aktien von Alsea SAB de CV kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Az utolsó, Alsea SAB de CV által 2024. 05. 14.-án/én fizetett 1,2 MXN összegű osztalék megszerzéséhez a részvénynek az ex-nap előtti 2024. 05. 10.-nál kellett lennie a portfóliódban.

Mikor fizetett utoljára osztalékot a Alsea SAB de CV?

Az utolsó osztalék kifizetése 2024. 05. 14. időpontban történt.

Mekkora volt a(z) Alsea SAB de CV osztaléka 2024-ben?

2024 évben a Alsea SAB de CV 0 MXN összegű osztalékot fizetett ki.

Milyen pénznemben fizeti ki a Alsea SAB de CV a részvényesi osztalékot?

Az Alsea SAB de CV osztalékait MXN fizeti ki.

Részvénytakarékprogramok vonzó lehetőséget kínálnak a befektetők számára a hosszú távú vagyon felépítésére. Az egyik fő előny a úgynevezett átlagárfolyam-hatás: Rendszeres befektetés esetén egy meghatározott összeg kerül részvényekbe vagy részvényalapokba, így automatikusan több részvényt vásárolunk, amikor az árak alacsonyak, és kevesebbet, amikor magasak. Ez idővel kedvezőbb átlagárfolyamhoz vezethet részvényenként. Továbbá a részvénytakarékprogramok lehetővé teszik a kisebb befektetők számára is a drágább részvényekhez való hozzáférést, hiszen már kis összegekkel is részt vehetnek benne. A rendszeres befektetés ráadásul elősegíti a fegyelmezett befektetési stratégiát, valamint segít elkerülni az érzelmi döntések, mint az impulzív vásárlás vagy eladás. Ezenkívül a befektetők a részvények potenciális értéknövekedéséből, valamint az újrainvesztítható osztalékfizetésekből is profitálhatnak, ami fokozza a kamatos kamat hatását és így az befektetett tőke növekedését.

Andere Kennzahlen von Alsea SAB de CV

Az Alsea SAB de CV Árbevétel részvényeink elemzése fontos pénzügyi mutatókat tartalmaz, mint a bevétel, nyereség, P/E arány, P/S arány, EBIT, valamint információkat a osztalékról. Ezenkívül megvizsgáljuk olyan szempontokat, mint a részvények, piaci kapitalizáció, adósságok, saját tőke és kötelezettségek a Alsea SAB de CV Árbevétel esetében. Ha ezekkel a témákkal kapcsolatban részletesebb információkat keres, aloldalainkon részletes elemzéseket kínálunk: